Стратегия корпоративных мероприятий



Несколько простых советов как лучше отметить корпоратив и как правильно выбрать место для проведения этого праздника.
Как и где отметить корпоратив

Проведение корпоративов стало актуально на стыке 10 и 20 веков в Европе и Америке. Со временем подобные мероприятия претерпевали изменения, меняли свою направленность. Сейчас корпоративами считают любые совместные мероприятия, которые проходят в коллективе с участием всех сотрудников. Тут не важно место, время, конкретная дата, число участников. Важно то, что на нем присутствуют сотрудники одной компании. Подобные посиделки могут проходить в любое время года, в любом месте, но это уже решать руководству компании, точно так же, как и утверждать сценарий всего мероприятия.

Как правило, проведение корпоративных праздников стараются приурочить к какой-то конкретной дате либо же общегосударственному празднику. Самыми распространенными является Новый Год, День рождения фирмы, Юбилей Фирмы, День рождения руководства, Международный женский день, ну и, конечно же – профессиональный праздник компании. Предположим, вы уже определились с точной датой, когда вы хотите отметить торжество. Теперь нужно продумать стратегию.

1. Каждый корпоратив имеет идеологическую подоплеку. Если вы хотите отметить Новый год, то особо выделять никого нельзя, потому как Новый год – это праздник для всех. Максимум, что стоит сделать в этом отношении – это подвести итоги старого года, выделить наиболее проявивших себя сотрудников.

2. Каждый корпоратив отличается по своей организации. Например, если это отдых на природе, то организовывать его нужно одним способом, если речь идет о походе в ресторан, то организация будет заключаться совсем в другом.

3. Сценарий нужно продумать таким образом, чтобы он не противоречил взглядам отдельных сотрудников. Например, если в вашем коллективе есть люди религии, отличной от всех остальных, то неуместны шутки или акцентирование внимания на этом.

4. Организацию мероприятия нужно доверить профессионалам. Сейчас существует множество ивент-агентств, которые с радостью до мелочей продумают ваш корпоратив и проведут его на высочайшем уровне.

5. Не делайте мероприятия принудительным, так вы не только не сплотите коллектив, а наоборот, настроите против всех того человека, который не хотел идти. К тому же, вы рискуете весь вечер наблюдать кислую физиономию.

6. Определите место проведения корпоратива, от этого напрямую зависит и программа. Например, если вы будете выезжать на природу, то очень актуально будет тимбилдинг в СПб.

Удачи вам в ваших начинаниях!

Нам важно знать ваше мнение - вам понравилась эта статья?
0
19
1690
Комментрии (0)

    Отправить
    Вы можете написать свой комментарий или отзыв!